荣格八维怎么测
荣格八维的测量通常需要进行心理测试和分析，以下是一些常用的测量方法：
问卷调查：通过填写荣格八维相关的问卷，了解被测者在不同方面的表现和特点。
面谈：通过与被测者进行面对面的交流，了解其在不同方面的表现和特点。
观察：通过观察被测者的行为和言语，了解其在不同方面的表现和特点。
心理测试：通过心理测试，如MBTI人格测试、DISC人格测试等，了解被测者在不同方面的表现和特点。
需要注意的是，荣格八维是一个比较复杂的概念，其测量也需要综合考虑多个因素。因此，建议在进行荣格八维测量时，选择专业的心理测试机构或者心理医生进行测量和分析。
荣格八维和mbti区别
它们有一些区别：
年代出现时间不同：荣格八维理论出现的时间更早，可以追溯到20世纪20年代；而mbti则在20世纪40年代由美国的心理学家迈尔斯和女儿芭芭拉创立。
侧重点不同：荣格八维更注重个体的内在特质，包括感知和判断；而mbti则更注重个体的外在行为，包括沟通、社交、情绪等方面。mbti理论中有四个维度，包括外向性、开放性、尽责性和神经质，但这些维度并不能完全描述一个人的内在特质和行为表现。
理论基础不同：荣格八维基于心理类型理论，认为人的认知功能分为感知和判断两种，每种功能又分为四个子功能；而mbti则是基于行为主义理论，认为人的行为受神经系统的影响，并且可以通过学习和训练来改变。
应用范围不同：荣格八维主要用于描述个体的内在特质和行为表现，适用于心理学、人力资源管理等领域；而mbti则更多地被应用于职业评估、婚姻匹配等领域，它提供的一些特质可以帮助人们更好地与不同类型的人相处、提高沟通技巧等。
综上所述，虽然mbti和荣格八维都是用于描述个体不同方面特质的工具，但它们在年代出现时间、侧重点、理论基础和应用范围等方面都有所不同。
荣格认知功能测试是什么
外倾感觉，感受当下，对外部变化和机会敏感，能做出即时行动；被物质世界所吸引；善于积累经验，能够迅速识别可见的反应和关联数据，沉浸在当下；
Si：内倾感觉，感知过去的经验，寻求造成已经发生事实的原因，注重细节和已知信息。善于回忆过去的印象和积累事实，用稳定可预测的标准来认识事物；
Ne：外倾直觉，善于理解事物间的意义与联系，被各种可能性吸引，对情景线索敏感，热衷于探索新事物；
Ni：内倾直觉，能够在缺乏外界线索的情形下，预见未来的发展和可能性，观念抽象化，能改变元视角看待观点和事物（此功能是理解八维的难点，可以慢慢理解）
Te：外倾思维，善于组织；思维系统化，擅长逻辑思考，设定各种标准；效率和结果导向；
Ti：内倾思维，善于深入分析和分类，偏好框架思维，评估问题的依据来源于概念模型，对各种原理感兴趣，追求精确性
Fe: 外倾情感，对他人的情感和需求敏感，并且尊重其价值观和感受；追求社会，组织统一的价值观；做决定时考虑他人是否接受。
Fi：内倾情感，捍卫自身价值观，依据事物的真实价值，判断某件事是否有意义或值得维护。 忠实于自我。
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